郑志刚：对于宝火之争的最终彻底化解，需要有新的兼容并蓄和商议性民主的治理理念，以取代目前盛行的实控人所主导的董事会谋求绝对控制的陈旧治理理念。 时隔多年，在万宝之争中被誉为“野蛮人”的宝能再次进入公众的视野。在“血洗”管理层、突击更换保安、隔空取消临时股东大会等后，宝能在中炬高新于2023年7月24日召开的股东大会上失去了全部四个董事会席位，用媒体的语言描述“被扫地出门”。中炬高新旗下全资子公司广东美味鲜调味食品有限公司是国内知名的大型调味食品生产企业，拥有“厨邦”、“美味鲜”两大品牌。 熟悉2015年前后发生的宝万之争的读者不难发现，新近发生在中炬高新的这些画面似曾相识，一如当年宝能通过举牌成为南玻A新大股东后“血洗董事会”。只不过，这次的宝能不再是当年动辄“血洗董事会”的神气活现的新入主大股东，而是被原来的第二大股东火炬集团反噬成为第一大股东惨遭无情清洗。